Mannskapssjef / HR-ansvarlig
Vi har en svært positiv utvikling, og har store ambisjoner videre. Som følge av dette er vi nå på jakt etter en Mannskapssjef / HR-ansvarlig til nyopprettet stilling. I rollen vil du ha ansvar for å planlegge og koordinere seilende mannskap, og sikre god forutsigbarhet. Du vil også ha ansvar for HR-oppgaver, for sjøfolkene, HR administrasjon for ansatte på land, knyttet til kompetansesikring og utvikling, samt ha oversikt over skiftplaner, sykefravær og ivaretagelse av regulatoriske krav.
Stillingen rapporterer til Operasjonsdirektøren.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- Skiftplaner og mannskapsfordeling
- Rekruttering og ansettelser
- Kompetansekartlegging- og utvikling av rederiets ansatte
- Aktiv deltakelse i sykefraværsoppfølging
- Overordnet godkjenning av timelister
- Personaladministrasjon-/forvaltning
- Vedlikeholde og utvikle rutiner innenfor HR-området, og ihht. regulatoriske krav
- Bidra til god samhandling med tillitsvalgte, samt lede forhandlinger og drøftelser
- Sentral bidragsyter ifm. forretningsutvikling i samarbeid med rederiets ledelse
Ønskede kvalifikasjoner:
- Erfaring med bemanning/HR-relatert rolle (både operativt og strategisk)
- God kjennskap til HR-lovverk
- Erfaring med organisering av skiftarbeid
- God kunnskap om og erfaring med IKT som arbeidsverktøy, kjennskap til Adonis er en fordel
- Erfaring fra maritim bransje er en fordel
- Erfaring innen drift og KHMS er en fordel
- Må trives med å utøve både store og små oppgaver
- Relevant høyere utdanning
Vi ser etter deg som er:
- God til å kommunisere både muntlig og skriftlig
- Motivert, engasjert og initiativrik
- Strukturert og systematisk
- Proaktiv, resultatorientert og fleksibel
- Selvstendig, men også liker å jobbe i team
- Fleksibel og trives i en hektisk hverdag
- Miljøbevisst
Du må også kjenne deg igjen i våre verdier; Sikkerhet -- Miljø -- Innovativ -- Stolt -- Kvalitet
Vi kan blant annet tilby:
- Et solid selskap, med tydelige ambisjoner og robuste og kompetente eiere og deltagere
- Engasjerte og dyktige medarbeidere
- Hyggelige og hektiske dager i et uformelt miljø
- Et selskap som fokuserer på innovasjon og bærekraftige løsninger
Har du spørsmål angående stillingen, må du gjerne ta kontakt med en av våre rekrutteringsrådgivere i Headvisor; Bjørn Horne (91161390) eller Janne Siri Horne (90721164). Kortfattet søknad med CV sendes snarest og innen 5. mai. Alle spørsmål til våre rådgivere blir behandlet fortrolig inntil annet er avtalt.
Om bedriften
The Fjords DA er et ungt rederi med store ambisjoner. The Fjords ble stiftet i 2015 for å utvikle fremtidsrettet, miljøvennlig og lønnsomt reiseliv med dertil særlig egnede fartøy. Allerede i 2016 fikk vi levert det første av våre nye, karakteristiske fartøyer, Vision of The Fjords. The Fjords opererer nå fartøyer i Nærøyfjorden i Sogn, Geirangerfjorden, i Hardanger og i Oslo, og har planer å etablere oss på flere nye destinasjoner. The Fjords har 35 ansatte, ca. 60 sesongarbeidere, og en omsetning på 220 MNOK i 2023. Les mer om oss på www.thefjords.no